公司要搬迁到其他城市应该跟着一起去吗还是重新找工作?

  是否选择随公司搬迁到新的城市,应该比较两种情况下所付出的成本。决定成本的因素主要有以下几个:

  一是就业成本。如果你在公司中处于核心地位,你所做的工作无人替代,那么显然追随公司而去比较好。因为重新找工作的话,即使你再付出相同的努力,也未必达到今天的结果。

  当然,薪酬水平也可以计算到就业成本中。从劳动力市场中,询问新工作的薪酬水平,然后和目前工作来进行比较,从而决定自己是否辞职。

  二是公司的发展前景。发展状况不明朗的小公司几乎不要考虑跟随了,而发展前景良好、发展势头猛进的优良公司,可以考虑留下。

  三是生活成本。如果你已在目前的城市购房,甚至组建了家庭,那么建议你不要离开。毕竟去了新的城市相当于抛弃家庭,夫妻双方之间非常容易出现感情危机。个人人际关系也会受到影响,需要重新到一个新的城市建立新的人脉圈子。

  四是年龄成本。我认为适合随公司搬迁的,应该为两类人:年轻人和年长者。年轻人一般没有任何顾虑,可以趁着年轻去外地闯荡一番。年长者马上要熬到退休的年龄,在劳动力市场上缺乏竞争力,擅自辞职风险太高。

  而对于上有老、下有小的中年人来说,追求的是各方面的稳定,留在所在城市发展还是不错的选择。

  以上这些成本需要根据其重要性高低赋予不同的权重,进行综合考虑,从而做出明智的决策。

  我认为在一个公司能站住角不容易,你家里能脱离开的话,我觉得还是一起去发展更好!因为在一个公司打拼的一切都是自己多年青春的复出,不能轻易放弃。

  我觉得公司搬迁到其他城市是因为公司原因,然后看自己个人情况,如果公司发展的好,自己也有条件跟着一起去其他城市,我觉得还是可以继续的

  如果你在这个公司混的还不错,你可以选择博一博,和公司一起离开,但如果你有一些其他原因不能跟着走,也没有关系

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